...何避免聪明组织干蠢事》（The Human Equation）、《权力管理》（Managing with Power）、《知行之间》（The Knowing-Doing Gap）、《隐藏性价值》（Hidden Value）、《循证管理》（Hard Facts, Dangerous Half-Truths & Total Nonsense）。
Knowing and practicingopposite to each other is because they are classified intodifferentfieldsof the question and regarded asresolving different butnotthe samequestionsofhuman.