是一种管理模式，以达成目标作为工作的中心任务，而不注重过程 这种管理形式比较容易形成量化管理，但是不利于激励人们的士气
通过侧重于以下核心职能来实现上述目标。
The above goal is addressed by focusing on the following core functions.
他们必须处理他们一系列非常富有挑战性和十分紧要的事情，而这些和组织目标、同级关系、职能挑战以及他们的老板等存在冲突。
And they have to deal with their own set of very challenging pressures and priorities - conflicting organizational objectives, peer relations, functional challenges, their own bosses, etc.
有没有前瞻性的IT规划或路线图来演示IT职能将如何驱动实现公司长期的战略目标呢？
Is there a forward-looking IT plan or roadmap that illustrates how the IT function will drive towards to long-term strategic objectives of the firm?
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