权重群组(Weighted Groups) 在真实情况下, 我们通常需要将工作分配给同一群组内的成员, 分派工作的数量有可能 直接平分, 或依照每个人的工作负荷量决定.
基于52个网页-相关网页
为解决用主观赋权法和客观赋权法确定指标权重存在的问题，采用群组决策特征根法和变异系数法相结合的方法。
To overcome the shortcomings of the methods to subjectively or objectively determine the weight of indexes, the group eigenvalue method combining with the variation coefficient m.
给出了群组层次分析法中各决策者权重系数确定的一种距离分析法，给出具体算例，结果表明该方法操作简单实用，且公正客观。
This paper presents a new method for determining the decision-makers' weight coefficient in group in the Analytic Hierarchy Process (AHP) with distance analysis.
在群组评价中，对指标权重的设计常常存在较大的争议。
There are usually significant controversies in the weighting design of indicators in group evaluation.
应用推荐