...验组干预4周,每周2次,1个月后随访,在干预前后和干预结束后1个月全部受试均进行工作倦怠量表(Chinese Maslach Burnout Inventory,CMBI)测评.结果:3个试验组共69人完成干预实验,脱落率11.5%(9/78).
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（四）工作倦怠的测量 1、MBIq-作倦怠量表 MBI工作倦怠量表（Maslach Burnout Inventory，MBI）是第一个科学有效的工作 倦怠测量工具，也是至今为止在学术界应用最广泛的。
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（四）工作倦怠的测量 1、MBIq-作倦怠量表 MBI工作倦怠量表（Maslach Burnout Inventory，MBI）是第一个科学有效的工作 倦怠测量工具，也是至今为止在学术界应用最广泛的。
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中式工作倦怠量表 Chinese Maslach Burnout Invertory
的工作倦怠量表 Maslach Burnout Inventory ; MBI
开发的工作倦怠量表 Maslach Burnout Inventory ; MBI
编制了工作倦怠量表 Maslach Burnout Inventory ; MBI
马氏工作倦怠通用量表 MBI-GS
方法采用中式工作倦怠量表(CMB I)和社会支持问卷(SRRS)对175名护士进行测试。
Methods Chinese Maslach Burnout Invertory (CMBI) and Social Support Rating Scale (SRRS) were examined in 175 nurses.
结果修订的工作倦怠量表具有较好的信度和效度，处级党政干部的工作倦怠在人口统计学变量上具有差异。
Results The revised MBI have a good consistency and validity, the middle-ranking party and governm ental cadres job burn out have different on demographic variables.
探讨话务员成就目标与工作倦怠的关系。方法：采用修订的成就目标量表、工作倦怠量表调查270名移动一线话务员。
To study the relationship between achievement goal and achievement goal in telephone operators. 270 operators were investigated by "achievement goal Scale" and "Job burnout Scale".
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