（3）组织效能与组织效率 组织效能（Organizational Effectiveness）与组织效率（Organizational Efficiency）是 组织的一体两面。Robbins认为效能是指组织目标达成的程度，而效率是为完成目标的 投入与实际产出之比。
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There can realize the optimum cooperation in conglomerate by means of changing organizational efficiency fact that modular design demands.
模块化设计要求变革集团的组织效率要素以实现集团内部的最优合作。
参考来源 - 集团公司组织结构变革研究Of all the factors affecting organizational efficiency, the author of this thesis believes that human resource management is crucial.
在所有影响组织竞争力的因素中，笔者认为对人力资源管理的高度重视和密切关注是提高组织绩效并提升组织竞争力的关键所在。
参考来源 - 人力资源管理与组织竞争力·2,447,543篇论文数据，部分数据来源于NoteExpress
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