从管理学的角度来讲，项目总监对声誉的追求是为了满足麦克利兰（Meclelland）成就需要理论所说的高成就需要，以及马斯洛（Maslow）的需要层次理论所说的尊重的需要和自我实现的需要。
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由鲁梅尔哈特(D．Rumelhart)和麦克莱伦德(MeClelland)于1985年提出的。
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后来,麦克里兰德(MeClelland)和阿特金森(Atkinson)在《成就动机》一书中,明确提出了影响行为强度的条件和因素主要有成就动机、对成功的期望、
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贡献者:网络收集 42547619789 人工智能绪论_图文 20世纪80年代,鲁梅尔 哈特(rumelhart)和麦克莱兰(meclelland)提出多层bp神 经网络,霍普菲尔德(j.j.hopfield)等提出霍普菲尔德神经网 络(hopfield)。 c 2006年,多伦多.
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