投光灯的混乱仍然存在有效的合规与周围家庭与医疗假法（FMLA）在美国，因为大病的定义。断言，监事质疑关于疾病的员工，以决定它是否属于病假或FMLA，法律阻碍标准的职场规则，在困难的位置。
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”如果Charles和Peter是一对已婚伴侣，Charles就能得到家庭和医疗休假法案（FMLA）的保障，获得长达两年的无薪假期，而不用担心失去他的工作，在这样的两年里，Charles和Peter的生活将远离失业和积蓄渐亏的阴云。
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北京大学2016年风景园林硕士专业学位( fmla )研究生招生简章 清华大学美术学院 大学时期皖南风景写生(37p) 大学时期皖南风景写生(37p) 一幅出自风景画家的速写素描通常是一幅...
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C-FMLA 计算变数
Have you ever been left in the lurch by a colleague on FMLA leave?
你是否曾因为同事请假而陷入困境？
Only companies of a certain size are beholden to the FMLA, which offers up to 12 weeks of unpaid leave during a 12-month period.
只有具备一定规模的企业才执行这一法案。按照FMLA的规定，这些企业提供在一年内12周无薪休假。
The family and Medical Leave Act (FMLA) doesn't necessarily provide workers with all the protection or time they need to be present for family members if childcare or eldercare becomes necessary.
家庭和医疗请假法案(FMLA)在必需照顾儿童或老人时，不一定给员工提供所需的全部保护和时间。
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