罗纳德· 海菲兹 （ Ronald Heifetz ）和马蒂·林斯基（Marty Linsky ）指出，胸怀大志的领导者应该具有“更上一层楼”的思维方式，能够想到事情的各个方面。
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“走上看台，离开舞池”的思想是在罗纳德 · 海费兹 (Ronald Heifetz) 所著的《没有简单答案的领导》 (Leadership Without Easy Answers)一
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哈佛大学研究领导力方面的权威海菲茨（Ronald Heifetz）注意到，许多首席执行官把他们工作中扮演的角色看成是他们自己。他说，“这种延伸角色的做法使他们远远缺乏应变能力。
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