...的效用极大化过程来决定，而这个过程可以如下的方式解释：劳动供给者根据自身的需求拟定出一个「保留工资 (Reservation Wages) ，劳动供给者只有在找到薪水大于这个保留工资的工作后才会开始工作，也就是说一个人是否工作完全是根据保留工资和真正可拿到的薪...
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The first organism of Job Search Theory is Reservation Wages Theory.
工作搜寻理论的第一部分是保留工资理论,它对应着大学生求职前的准备阶段。
参考来源 - 中国大学生工作搜寻行为分析·2,447,543篇论文数据，部分数据来源于NoteExpress
Using these data, we performed a regression analysis to examine the determinants of future health workers' willingness to work in rural areas as measured by rural reservation wages.
利用这些数据，我们进行了回归分析，以农村保留工资加以衡量探讨今后医疗工作者在农村工作意愿的决定因素。
There exists in the current urban secondary labor market the phenomenon that the labor supply of rural laborers and their wages exhibit downward positive feedback approaching their reservation wage.
现阶段中国城市次级劳动力市场中存在着这样一种现象：民工的劳动供给与工资正反馈向下直至工资趋于民工的保留工资。
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