... 使用的一种方法，是要求大部分雇主每年 要与超过100个员工一起提出一份「雇主资 讯报告（Employer Information Report, EEO-I） 一份EEO-1报告使用四个要素来对劳动力 的组成作出解释︰工作群、性别、种族， 以及雇用地位。
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