许多学者建议，董事会为了能有效的控制CEO的行为、降低代理成本，可采用长期激励计画（long-term incentive plan，LTIP)，将CEO的部份报酬与公司绩效连结(e.g.
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采用长期激励计画 long-term incentive plan
长期激励计画
Long-term incentive programs
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