公司还需要考虑“解雇补偿费”（Severance Package）问题和“转职就业服务”（Outplacement Services）问题（近来，因为人们的需求更多了，所以，公司在这一方面的花费颇多），对这些问题的处理方式取决于公司。
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转职就业服务
Career transition and employment services
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