其实不然，只要仔细研读「第五项修练（The Fifth Discipline）一书，便会发现里头真的是有些值得我们投入时间去了解去实践的东西，譬如说自我超越、团队学习、建立共同愿景等，这些修练对个人...
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美国麻省理工学院的管理学大师彼得·圣吉（PetenMSenge）于1990年楬橥了一本惊动世界的书「第五项修练（TheFifthDiscpline）.这本书的形式在讨论什么样的企业团队会是对世纪的赢荚犊主题论点在断言「研习型的组织才是最经得起角逐日趋猛烈的对世纪的赢家。
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第五项修练
The fifth practice
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《第五项修炼》这部巨著便是彼得·圣吉和伙伴们的研究成果的结晶。该书于1992年荣获世界企业学会最高荣誉的开拓者奖，以表彰其开拓管理新典范的卓越贡献。 目录 第一部全面体检你的组织 第二部新思考、新视野 第三部四项核心修炼 第四部进入学习型组织的时代 第五部余响
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