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应聘的方法 The Ways of Application
说服研究发现，被看作诚实可靠的应聘者的最有效的方法之一也是最令人惊讶的方法之一就是：在你的简历里承认你的一个缺点。
Persuasion research suggests that one of the most effective ways to be seen as an honest and credible applicant is also one of the most surprising: admit a weakness in your application.
有可能有方法选出头脑反应最敏捷的前20个应聘者，但关键是要看面试中题目的思路是怎样的。
There's probably ways to find the top 20 most interesting brain teasers.But the point is to see how the interview subject thinks.
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