纽约的一位原告方律师爱德华·赫恩斯塔德（Edward Hernstadt）也同意这一观点。雇员可以指控，如果她（通常情况下是‘她’）不是被强迫，她不会和上司约会。
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师爱德华·赫恩斯塔德
Division Edward Hernstad
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