范式四：人员绩效改善（Human Performance Improvement） 范式四阶段，绩效咨询师或被称之为HPI的人员，可以是任何一个懂得应用HPI相关理论和方法的人。
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范式四人员绩效改善 Human Performance Improvement
人员绩效改善
Improvement of personnel performance
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要使人力资源管理人员的工作保持持续的改善，就需要对其进行绩效考评。
To make the work performance of human resource managers to maintain continuous improvement, it is necessary to check their performance.
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