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人力资源的获取与配置

网络释义

  Acquisition & Positioning

...晖: 【胜任力模型的主要用途】1)人力资源战略规划 (Strategic Planning);2)人力资源的获取与配置 (Acquisition & Positioning);3)绩效管理 (Performance Management);4)薪酬管理(Compensation & Rewards);5)培训与开发 (Learning & Development) -人...

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有道翻译

人力资源的获取与配置

Acquisition and allocation of human resources

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