...）调适观‧（C）附加观‧（D）统整观（100） 分析歷届考题的趋势8--课程评鉴的模式‧Tyler评鉴模式‧差距模式(discrepancy model) :旨在比较「标准和「表现，以便分析兩者的差距，做为课程改进方案的依据 。
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TunlleyFeldman（1999b）提出的心理契约违背的差异模型（discrepancy model），详细地说明了促成心理契约破裂与违背的因素，具体如图1-2。 期望源 从构成个体心理契约的员工期望的产生渠道来看，主要有三个。
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...皆允许社会科学家参与方案评鉴， 这种观点最简单的形式就是Malcolm Provus所主张的方案评鉴的「差异模式 （discrepancy model），对于预计的任务程序与计划进行的差异作方案的监视 （monitoring），但这离真实的方案评鉴仍有距离的，这最好视为是一种评鉴的 ...
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Borich Discrepancy Model 波易氏差異模式
Modified Discrepancy Model 修正的差距模式
discrepancy-reduction model 差异减小模型
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