...（individualizedconsideration）：指领导者仔细倾听并关注员工的需求； （5）权变奖励领导行为（contingent reward leadership）：指领导和下属间的一种主 动、积极的交换，领导认可员工完成了预期的任务，员工也得到了奖励；（6）主 动例外管理（Active Mana...
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