当年,杰克•韦尔奇为治愈“大企业病”,积极倡导“无界限组织”(Boundaryless Organization),今天的杰夫•伊梅尔特则在大力推进“敏捷管理”(FASTWORK),一套用于快速开发新产品,为客户提供更出色成果,提高质量和竞争优...
基于12个网页-相关网页
However, new emerged boundaryless organization is also the choice of companies under new economic environment to maintain their core competence.
而新的无边界组织形式则是新的经济技术环境下,企业为了维持或者提高其核心能力所作的组织选择。
参考来源 - 无边界组织与组织边界研究·2,447,543篇论文数据,部分数据来源于NoteExpress
以上来源于: WordNet
应用推荐