股票期权激励计划（Stock option incentive plan）即以股票作为手段对经营者进行激励。股权激励的理论依据是股东价值最大化和所有权、经营权的分离。 股东为达到所持股权价值的最大化，在所有权和经营权分离的现代企业制度下，实行的股权激励。
股权激励计划有两种不同的形式：股票激励计划和股票期权激励计划。
The plan falls into two forms: the Restricted Stock Incentive plan and the Stock Options Incentive plan.
旨在为经营者股票期权激励计划在我国的设计应用提供一种思路和建议。
Aim to provide ideas and Suggestions to executive stock options incentive plans in China's design application.
近年来，许多国外企业尤其是高科技企业采用股票期权激励计划来激励员工。
Stock option incentive plan has been used by many foreign companies, especially the Hi Tecs, to encourage employees.
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