股权激励方案，是指通过企业员工获得公司股权的形式，使其享有一定的经济权利，使其能够以股东身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而使其尽心尽力地为公司的长期发展服务的一种激励方法，是公司发展必要的一项相对长期的核心制度安排。 股权激励方案应包含：股份分配、股份与资金来源、激励目的、激励模式、激励对象与考核、股份管理等。
第四部分主要探讨了H造价咨询公司实施股权激励方案的必要性与可行性。
The fourth part probes into the necessity and feasibility of carrying out the Shareholding Encouraging Project of the Consultative Company h.
论文最后提出了农业类上市公司在股权激励方案设计和股权激励环境建设两方面的具体对策。
This paper finally proposes specific counter-plans on both the design of equity incentive and the construction of equity incentive environment.
股权激励是高新技术企业创业期主要的薪酬激励手段，还对我国现阶段高新技术企业创业期股权激励方案的设计做了论述。
Stock-based incentives are major payment incentives measure in venture enterprises. This paper discusses how a stock-based incentive plan is designed in venture …
应用推荐