职能是指人、事物、机构所应有的作用。从人的职能角度讲，是指把一定职位的人完成其职务的能力；指事物的职能，一般等同于事物的功能；机构的职能一般包括机构所承担的任务、职权、作用等内容。 核心职能是指最能反映一个人、事物、机构的基本内容和方向的那部分职能。例如可以让公司产生创新的产品与延伸市场占有率、能够为公司的客户创造利益，创造竞争优势，同时也可塑造出企业文化及价值观等，皆属核心职能范围。
职能分为三大类，核心职能(Core competency)是企业内每一个人都必需具备的特质与能力；专业职能(Functional Competency)是能够有效达成工作目标所必须具备的特定职务能力；至...
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另一方面，不同组织大都有不同的核心价值关，故须定义所有职缺皆应具备的 核心职能 ( Core Competencies )，考虑人员和组织的适配性(Person-Organization Fit PO Fit)，期以快速融入组织文化和运作模式；甚者，有些组织亦会考虑用伤主管...
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... 核心职能(Core Function / Fundamental Function) 专业职能(Professional Function) 管理职能(Management Function) ...
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管理核心职能 Managerial Competency
职业核心能力 CVCC ; professional core competencies
企业核心财务职能体系 Integrated finance function
职业核心能力认证 CVCC
职业核心能力认证培训 CVCC
核心职场能力 Core Workplace Competencies
国家职业核心能力培训 ZHP
全国职业核心能力认证 CVCC
职位核心能力 Personal Competencies
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