但是作为第一步，管理人员需要克服权力下放的恐惧。
As a first step, managers need to overcome the fear of losing control.
这种模式需要进行重大的权力下放，从而产生了“世界品牌，当地特色”的理念。
The model required significant decentralization, and led to the "global name, local touch" idea.
对我来说，答案权力下放是一个坚定的没有。
一个真正权力下放的机构不会这样做。
有效的办事与管理需要做到到“权力下放”。
Effective job performance and management require delegation1.
有效的办事与管理需要做到“权力下放”。
Effective job performance and management require delegation1.
有效的办事与管理需要做到“权力下放”。
Effective job performance and management require delegation1.
应用推荐