霍尔茨坎普（Holzkamp）在维高茨基（Wygotski）、列昂耶夫 （Leontjew）和加尔培林（Galpeirin）研究基础上于 1973年 提出的“理解性认识”理论，指出应对技术和劳动的思维 重构进行研究，强调构成工作...
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