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ambidextrous organization

  • 二元性组织

网络释义专业释义英英释义

  二元性组织

以上的组织系统在理论上被称为“二元性组织”(ambidextrous organization)。所谓二元性组织,就是兼容不同构型的组织情势。

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  双元性组织

...anizational ambidexterity)L41指 出,成功的企业往往都是能够有效平衡诸多组织悖论的双元性组织ambidextrous organization),在对待上述组织悖论的态度方面,应该从传统的取舍观向当今的 协调平衡观转变。

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  灵巧组织

Tushman和O'Reilly (1996)提出双面灵巧组织ambidextrous organization)的概念明确了探索与利用之间需要合适的平衡。

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短语

Pan-Ambidextrous Organization 泛二元性组织

  • 二元性组织 - 引用次数:5

    On this basis, this article introduces Project Leader Systeminto the framework of ambidextrous organization mode, and establishedthe disruptive innovation management model based on Project LeaderSystem.

    在此基础上,本文将项目负责人制引入到二元性组织模式的框架之下,建立了基于项目负责人制的突破创新管理模型。

    参考来源 - 突破性创新管理模式重构及其运作机理分析

·2,447,543篇论文数据,部分数据来源于NoteExpress

Ambidextrous organization

  • abstract: Organizational ambidexterity refers to an organization’s ability to be efficient in its management of today’s business and also adaptable for coping with tomorrow’s changing demand. Just as being ambidextrous means being able to use both the left and right hand equally, organizational ambidexterity requires the organizations to use both exploration and exploitation techniques to be successful.

以上来源于: WordNet

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- 来自原声例句
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