用职业决策自我效能量表(CDMSE)、焦虑自评量表(SAS)在干预前后进行评估；采用职业生涯团体辅导评估表在干预后进行主观评估。
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Career Decision Making Self-efficacy Scale
1983 年Betz 和Taylor 合作编制出职业决策自我效能量表(Career Decision Making Self-efficacy Scale, CDMSE)，包含准确的自我评价、收集职业信息、挑选目标、制订未来的规划和问题解决五个维度。
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