摩擦性失业（frictional unemployment）是指因季节性或技术性原因而引起的失业，即由于经济在调整过程中，或者由于资源配置比例失调等原因，使一些人需要在不同的工作中转移，使一些人等待转业而产生的失业现象。
...年诺贝尔经济学奖授予被外界称之为“黑马”的三位一直以来从事工作找寻（job search ）和摩擦性失业（frictional unemployment）的经济学家Diamond、Mortensen以及Pissarides的重要原因。[ 李锋亮.
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大学毕业生失业主要有结构性失业、摩擦性失业、自愿性失业三种类型。
There are three types of graduate unemployment: structural unemployment, frictional unemployment and voluntary unemployment.
大学生的就业期待与就业现实存在反差，结构性、摩擦性和选择性失业与学历问的挤压影响了大学生充分就业。
There exists a gap between the employment expectation and the employment reality of undergraduates which is influenced by the structural, scraped and selected unemployment.
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