go top

人力资源成熟度模型

网络释义

  People Capability Maturity Model

PCMM认证 人力资源成熟度模型(People Capability Maturity Model,PCMM)是基于人力资源管理的相关流程域构成的一种分级提升的系统模型,是持续提高组织整体人力资源能力的指南。

基于2259个网页-相关网页

  PCMM

1、人力资源成熟度模型PCMM):正确定位自己企业人力资源管理水平所处的阶段,并能找出持续改进的方法。

基于436个网页-相关网页

  People CMM

人力资源成熟度模型 (People CMM)是帮助组织顺利解决在人员管理方面关键问题的一个模型 。

基于12个网页-相关网页

短语

是人力资源成熟度模型 People Capability Maturity Model

有道翻译

人力资源成熟度模型

Human Resource Maturity Model

以上为机器翻译结果,长、整句建议使用 人工翻译

百科

人力资源成熟度模型

人力资源成熟度模型(People Capability Maturity Model,PCMM)人力资源能力成熟度模型是基于人力资源管理的相关流程域构成的一种分级提升的系统模型,是持续提高组织整体人力资源能力的指南。人力资源能力成熟度模型是由成熟度等级、与每个成熟度等级相对应的流程域以及每个流程域的目标和管理实践构成的。

详细内容

以上来源于: 百度百科
$firstVoiceSent
- 来自原声例句
小调查
请问您想要如何调整此模块?

感谢您的反馈,我们会尽快进行适当修改!
进来说说原因吧 确定
小调查
请问您想要如何调整此模块?

感谢您的反馈,我们会尽快进行适当修改!
进来说说原因吧 确定